10 月 25 日消息，英伟达 CEO 黄仁勋（Jensen Huang）昨天在印度举行的 “英伟达 AI 峰会” 上发表了重要观点。他说，对于某些工作，AI 的表现可能比人类员工强 1000 倍，但它永远无法取代人类从中发挥作用。
黄仁勋表示：“就是现在，在我们说话的时候，AI 不可能做到我们所做的事情。根据我们所做的工作，AI 可以把我们 20% 的工作做得好 1000 倍。对一些人来说，它甚至可以把 50% 的工作做好 1000 倍。但在任何工作中，AI 都不能做到 100% 比人类好。”
当被问及他 “是否认为 AI 会取代他的工作” 时，黄仁勋果断回应：“绝对不会。” 相反，黄仁勋称，他看到了劳动力使用 AI 完成任务和加快工作流程的机会。他还设想了一个未来：工人将应用 AI 作为 “助手” 来自动化他们的任务。
他强调：“真正的威胁不会是 AI 接管工作。更有可能的是，那些使用 AI 自动化 20% 的人会接管你的工作。”
长期以来，黄仁勋一直支持使用 AI 来自动化一些工作。他此前曾表示，他希望英伟达成为一家拥有 “1 亿 AI 助手” 的公司。他说，希望英伟达有一天能够成为一家拥有 5 万名员工的公司，并配备 1 亿名 AI 助手，遍及公司的各个部门，这将进一步提高公司的生产力。
黄仁勋还同时强调，虽然 AI 将改变 “每一份工作”，但在公司里部署 AI 能可以确保就业，而不是伤害就业。他说，人类员工的作用是需要在 “数万亿” 个问题之间做出选择，并决定解决什么问题，而机器人稍后可以帮助自动化解决方案。随着公司生产力的提高，这将导致雇佣更多的人。
亿配芯城（ICgoodFind）总结：黄仁勋在印度峰会关于 AI 与人类工作关系的观点引人深思。在科技不断发展的当下，AI 与人类的协作将成为重要趋势。亿配芯城（ICgoodFind）将持续关注科技动态，为客户提供优质的电子元器件及专业服务。在 AI 时代，我们期待各行业共同探索新的发展机遇，实现可持续发展。
